离职前工资会正常发。依据《劳动法》等相关规定，劳动者付出劳动应得报酬，离职不影响之前工资发放。若公司拒发，可申请劳动仲裁，严重影响个人权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫会发工资。操作如下：1.与公司人事或财务沟通确认工资发放时间；2.如遇拒发，收集工作证据，如工时记录、合同等；3.向当地劳动仲裁委员会提起仲裁申请，提交证据材料；4.等待仲裁结果，如不满意可进一步诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为与公司协商或申请劳动仲裁。若公司态度良好，首选协商；若协商无果或公司拒付，则应准备证据申请劳动仲裁，以法律手段维护权益。
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